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每年這個時期，總是各大名企刮起“校園旋風”的時節(jié)，企業(yè)宣講會接連不斷，網(wǎng)申扎堆密集，海報欄貼滿招聘信息，對于求職大學生而言，眼下真是最好的求職季嗎？和去年相比，今年的招聘情況有沒有得到明顯改觀？學生們的求職心態(tài)又如何？ 機會增多，“薪情”下降？ “每年9月到11月基本是500強等外資企業(yè)集中招聘，網(wǎng)申基本到11月左右截止，11月一直到明年3月、4月是很多國內(nèi)銀行及國企的招聘時間段，再后面大多是一些中小企業(yè)了。”應屆生求職網(wǎng)的CEO曹洪濤告訴記者，和去年相比，今年校園招聘的時間有所提前，招聘人數(shù)有所增加，“不過和前年的數(shù)字比起來，還是比較保守。” “第一波”招聘熱潮已來臨，又是知名企業(yè)“集中轟炸”，對于熱切求職的大學生而言，眼下無疑是最忙碌的季節(jié)。掃描各大招聘網(wǎng)站的求職論壇、學校 BBS求職版，都已進入發(fā)帖數(shù)暴增的“旺季”。“XX銀行的性格測試的標準答案在哪里”，“XX公司的電面來了沒有”，“XX的面試通知有人收到嗎”，“XX宣講會現(xiàn)場收簡歷嗎”，關(guān)于最近宣講會的實時信息與企業(yè)招聘詳情，永遠是學生們最關(guān)注的話題�！ �“從總體形勢上看，的確比去年要好，特別是醫(yī)療、化工、互聯(lián)網(wǎng)、汽車等行業(yè)是今年的熱點。”據(jù)曹洪濤觀察，今年IT行業(yè)的招聘尤顯強勢。“去年 9月雷曼兄弟倒閉后，一些行業(yè)的招聘突然停滯了，很多企業(yè)都選擇緩一緩、慢一慢，只有IT行業(yè)逆勢上揚，比如阿里巴巴、騰迅、百度、網(wǎng)易等，去年的招聘形勢也很好。像百度的李業(yè)紅，今年也已經(jīng)跑了十幾個城市了。”房地產(chǎn)行業(yè)也有所回暖，雖然不如前年，“前年是個高峰，但相比去年，招聘數(shù)量也增加了30%到 50%左右。”此外，像金融類、證券類企業(yè)依舊受到去年的影響，招聘力度在下滑，總體員工待遇也在下降。“對于學生來說，已經(jīng)不是最大的求職熱門，行業(yè)本身也有太多不確定因素。”相對而言，一些國內(nèi)銀行的工作崗位比較受到學生的青睞。“據(jù)我們統(tǒng)計，銀行業(yè)也是吸納大學生非常多的行業(yè)，目前國內(nèi)約有大大小小 500家左右銀行，包括各種工作崗位在內(nèi)，累計吸收大學生就業(yè)大致在20萬以上。”至于今年畢業(yè)生的起薪問題，根據(jù)招聘網(wǎng)站了解到的信息，“普遍有所降低，大部分行業(yè)都是如此。” 那么，在名企云集的這段時間內(nèi)求職，求職成功率究竟高不高？對此，曹洪濤建議廣大學生還是要建立自信，“很多企業(yè)的人力資源都反映，企業(yè)仍然需要應屆畢業(yè)生，舉辦宣講會招聘會并不只是走過場。雖然畢業(yè)大學生的職業(yè)劣勢很多，但也存在很多優(yōu)勢，企業(yè)都有一個‘新老’配置的問題，一個團隊里都是經(jīng)驗豐富的人也不行。大學生找工作，還是一分辛苦，一分收獲，早點開始花時間是值得的。”
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