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要求：1、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各類辦公軟件應(yīng)用 ； 2、有一定的文字功底； 3、為人誠實(shí)大方、工作認(rèn)真，積極主動(dòng)； 4、熟悉人力資源六大模塊，至少一年以上績效管理、培訓(xùn)管理、員工關(guān)系相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 5、有人力資源管理證，熟悉ERP系統(tǒng)者優(yōu)先考慮。 包吃包住，購買五險(xiǎn)，大小周輪休、法定節(jié)假日等[查看詳細(xì)]

1. 大專及以上學(xué)歷。2. 有鋰電池行業(yè)或與其相關(guān)聯(lián)行業(yè)一年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，即：在電池企業(yè)、汽車廠、、pack廠、BMS生產(chǎn)廠家、充電器廠家等從事過技術(shù)工作； 3. 能獨(dú)立進(jìn)行鋰離子電池產(chǎn)品的分析, 產(chǎn)品設(shè)計(jì)的開發(fā)和跟進(jìn)4. 責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，獨(dú)立工作和承受壓力能力。6. 能夠適應(yīng)短期出差。[查看詳細(xì)]