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1.運營管理工作，統(tǒng)計每月銷售報表，并參與制定銷售計劃，執(zhí)行活動策劃方案，確保銷售指標及利潤指標的達成； 2.負責(zé)門店員工的日常管理，包括組織召開早晚例會、店內(nèi)課程安排、店員培訓(xùn)、店內(nèi)安全衛(wèi)生管理等工作； 3.客戶管理工作，客戶檔案的建立； 4.指導(dǎo)、監(jiān)管員工的業(yè)務(wù)工作，并協(xié)助制定培訓(xùn)計劃，提升員工工作能力； 5.負責(zé)在門店中落實各項相關(guān)的業(yè)務(wù)規(guī)范及管理要求，協(xié)調(diào)門店與公司相關(guān)職能部門的關(guān)系； 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交...[查看詳細]