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崗位描述1、主持辦公室的日常行政工作準(zhǔn)確傳遞校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)后勤工作的指示精袖和工作要求，做好與各部門(mén)之間的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作。3協(xié)助總經(jīng)理召集安排公司員工大會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)議等，負(fù)責(zé)督促檢查會(huì)議決議執(zhí)行情況。4在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織起草公司工作計(jì)劃、起草決議、報(bào)告、規(guī)章制度等文件根據(jù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的指示和有關(guān)會(huì)議決定，組織草擬和發(fā)布通知、通告、會(huì)議紀(jì)要及其他文件。6協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好進(jìn)一步深化后勤體制改革工作7負(fù)責(zé)做好各...[查看詳細(xì)]

1、熟悉表格與文檔排版制作； 2、對(duì)辦公室人員分管有一定的經(jīng)驗(yàn)； 3、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，做事穩(wěn)重細(xì)心及有耐心； 4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其它事宜； 待遇：入職后個(gè)人提升空間不受限，不僅僅限制于文職工作。歡迎有想法提升自己的伙伴加入. [查看詳細(xì)]

崗位職責(zé)： 1、按設(shè)計(jì)師要求完成每件款式的樣板制作； 2、配合設(shè)計(jì)師及車(chē)版師傅解決工藝問(wèn)題； 3、跟進(jìn)、核查版衣制作效果（含工藝與尺寸）； 4、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)款式的推檔工作并參與生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量控制工作； 5、對(duì)設(shè)計(jì)師或大貨工藝師提出款式樣板改進(jìn)建議； 任職要求： 1、有3年以上量體定做經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，服裝工藝相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、對(duì)時(shí)尚較敏感，能熟知服裝的廓型流行特征進(jìn)行技術(shù)處理； 3、具備良好的審美能力； 4、心態(tài)端正、積極向上...[查看詳細(xì)]

崗位要求： 1.年齡28-45歲，有服裝行業(yè)車(chē)工經(jīng)驗(yàn)1年以上； 2.熟悉服裝生產(chǎn)工藝流程，熟練掌握縫制技術(shù)，能做整件； 3.吃苦耐勞、勤奮好學(xué)、手腳靈活； 4.公司福利：五險(xiǎn)，包吃包��； 5.薪資實(shí)行保底+計(jì)件制；（保底2000） 6.愛(ài)崗敬業(yè)，服從工作安排； 工作時(shí)間：上午08：00-12：00 下午13：00-21：00 （包含吃飯時(shí)間） 月休2天。 該職位隸屬于分賬號(hào)： 生產(chǎn)部 [查看詳細(xì)]

【※公司福利：提供工作餐、五險(xiǎn)、不定期集體活動(dòng)※】 任職要求： 1.精通服裝加工工藝，熟悉服裝工藝流程； 2.業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，做事細(xì)心，條理性強(qiáng)，能吃苦耐勞； 3.有相關(guān)服裝核價(jià)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 公司發(fā)展前景光明，薪資發(fā)放及時(shí)，愿與廣大有志者共同成長(zhǎng)！ [查看詳細(xì)]